派遣スタッフの一人ひとりが日々変化する顧客企業のニーズに応え、時代に合わせて技術を向上させることができるように、実践的なトレーニングを実施しています。マンパワーグループはトレーニングにより派遣スタッフのクオリティ管理に努めています。

GCDF-Japanの資格を持つキャリアカウンセラーを配置

キャリアカウンセラーの育成にも力を注いでいます。例えば、マンパワーグループが無料で実施するキャリアカウンセリング／キャリアデザインセミナーは、GCDFの資格を取得したマンパワーグループのカウンセラー「カウンセリング・フェロー」が担当します。豊富な経験と知識を活かし、働く人をサポートするとともに、キャリアカウンセラーを必要とする機会が多い自治体・企業・学校などに対してはGCDF-Japan資格者の紹介サービスを提供しています。

GCDFとは：米国CCE,Inc.認定。Global Career Development Facilitator の略称。
キャリアカウンセラーとして社会の中で生きる個人のキャリアデベロップメントを支援していくもので、GCDF-Japanはその日本版です。

Direct Training （ダイレクトトレーニング)

世界共通のマンパワースタッフ専用のインターネットを活用したe-learningシステムです。オフィス業務に必要なソフトウエアから最新のＩＴスキルまでマンパワースタッフは無料で受講できます。その他、顧客業務に特化したトレーニングコースもあり、お客様の業務習得のためのOJTトレーニングの手間を大幅に軽減することができます。

情報通信業界で就業するスタッフを対象とした「情報管理研修」

個人情報に接する機会の多い情報通信業界で働くスタッフを対象に教育プログラムを実施しています。
「派遣先企業の情報を外部に漏らさない」という当然かつ一般的な内容からさらに踏み込み、以下のような専門的な内容を網羅しています。

• 憲法で定められた「通信の秘密」「電気通信事業法」「ガイドライン」についての解説
• これらの法律に違反した際の罰則について
• こうした法規定を日常業務においていかに守るか。「社内・社外からの情報照会への対応法」「IDカードの授受管理」「顧客情報の照会・出力」など、具体的なケースに伴う注意事項

証券会社などで取引を担当する証券外務員スタッフ教育

証券取引実務に就くには、日本証券業協会認定の証券外務員資格が必要です。2000年8月の証券取引法改正から、派遣社員であっても証券外務員資格を持っていれば実務に就くことができるようになりました。
マンパワーグループでは企業からの有資格者の需要に対応するために、登録スタッフ教育を強化しています。

医薬品・医療機器の製造工場スタッフの事前研修

医薬品・医療機器の製造工場へ派遣するスタッフの事前研修を目的としてGMPトレーニングプログラムを実施しております。

GMP とは
Good Manufacturing Practices、通称GMPとは「医薬品・医療機器などの品質確保のために、遵守・実践すべき規則」です。厚生労働省令としてGMPが定められており、その製造を行うには、体制を整え許可を取得する必要があります。